为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，全面提升人事人才工作水平，2023年5月22日至9月12日，人事处陆续前往11个教学单位开展了人事人才工作系列座谈会。系列座谈会由人事处副处长李玥主持，人事处领导班子、相关教学单位领导班子、高层次人才代表及青年骨干教师代表参加座谈会。
座谈过程中，相关教学单位领导班子、高层次人才代表和青年骨干教师代表分别从学院人事人才工作现状、师资队伍建设、人才引进和培育、人才留用和成长环境、人才待遇以及困难等方面，对学校人事人才工作及相关政策提出了宝贵意见和建议。系列座谈会气氛热烈，学院领导班子和教师代表们畅所欲言，纷纷为学校发展和人事人才工作建言献策。
接下来，人事处将继续深入实施人才强校战略，以学科建设为引领，以人事制度综合改革为抓手，统筹推进高层次人才引育和师资队伍建设，按照“三步走”目标，着力打造聚才工程、育才工程、用才工程、留才工程“四大工程”，努力建设高水平人才队伍，赋能学校高质量内涵式发展，为加快学校“双一流”建设提供强大的人才和智力支撑。
人事处参加座谈人员
机械动力工程学院座谈会
材料科学与化学工程学院座谈会
电气与电子工程学院座谈会
自动化学院座谈会
计算机科学与技术学院座谈会
测控技术与通信工程学院座谈会
建筑工程学院座谈会
理学院座谈会
经济与管理学院座谈会
外国语学院座谈会
马克思主义学院座谈会